就業規則テンプレート無料

· 【bizocean(ビズオーシャン)】「就業規則」の雛形、作成方法、書き方サンプルです。「就業規則」の作成例、届け出、変更方法、労働基準法との関係など幅広く紹介しています。多くのコンテンツが無料ダウンロードでご活用いただけます。

就業規則の書式テンプレートです。会員登録不要・無料ですぐにテンプレートをダウンロードしてご利用できます。テンプレート書式なので必要に応じて文章を変更してご利用ください。ファイル形式はWord（ワード）です。

就業規則(3種類) 各種規程の基本となる就業規則のテンプレートを収録。入社や退社の手続、労働時間・休日、服務規律、懲戒処分と解雇など、社内の労務管理のもっとも基本的なルールを定めるものです。まずは正社員の就業規則本則の整備から進め ...

· 無料テンプレートを使うにあたっての注意点などについても解説します。雇用関係の助成金制度の利用を検討する会社の場合は、常時10人に満たなくても就業規則を作成しなければならないケースがあります。

嘱託就業規則嘱託社員用の就業規則。嘱託社員とは、1年など期間の定めをした上で雇い入れる60歳以降の高齢者のことを指すことが一般的である。嘱託社員の場合もパートタイマーの同様、正社員とは異なる労働条件が定められることが多い。また今後は65歳に向けての雇用延長制度の整備が ...

モデル就業規則について常時10人以上の従業員を使用する使用者は、労働基準法（昭和22年法律第49号）第89条の規定により、就業規則を作成し、所轄の労働基準監督署長に届け出なければならないとされ …

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また、就業規則の作成パターンについてもご案内いたします。就業規則の作成・変更なら東京都千代田区のコントリビュート社会保険労務士法人へお任せ下さい。〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町2-15-4 奥山ビル6階. 受付時間. 平日10：00〜19：00 （土日祝日を除く）アクセス. jr総武線水道橋 ...

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